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課程名稱 |
日本勞動雇傭法
Japanese Labor and Employment Law |
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開課學期 |
112-2 |
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授課對象 |
法律學院 法律研究所 |
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授課教師 |
森戶英幸 |
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課號 |
LAW7117 |
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課程識別碼 |
A21 M3260 |
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班次 |
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學分 |
1.0 |
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全/半年 |
半年 |
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必/選修 |
選修 |
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上課時間 |
第5 週
星期二10,A,B(17:30~20:10)星期三10,A,B(17:30~20:10)星期四10,A,B(17:30~20:10) |
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上課地點 |
霖研六1703霖研六1703霖研六1703 |
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備註 |
密集課程。Japanese course.10AB on 3/14.15.19-21@Room1703
總人數上限：20人 |
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課程簡介影片 |
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核心能力關聯 |
核心能力與課程規劃關聯圖 |
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課程大綱
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為確保您我的權利,請尊重智慧財產權及不得非法影印
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課程概述 |
於概觀日本勞動法的全貌後，就近年的熱門議題（類似雇用的工作方式、職務型僱用、典型與非典型僱用之區別、高齡者雇用、固定加班費、騷擾），亦以比較法的觀點與全體同學進行討論。 |
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課程目標 |
先了解日本勞動法梗概，再透過日本法與台灣法的比較，釐清勞動法規背後的政策考量，以探討台日勞動法政策未來動向。 |
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課程要求 |
需具備能理解全日文授課之日文程度。 |
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預期每週課後學習時數 |
一次授課約兩小時時間。 |
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Office Hours |
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指定閱讀 |
無。 |
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參考書目 |
將於課前或課中提供。 |
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評量方式
(僅供參考) |
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No. |
項目 |
百分比 |
說明 |
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1. |
課程參與程度 |
40% |
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2. |
期末報告 |
60% |
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